Новости

Nov 06, 2023

Когда я вырасту, я хочу быть Филиппом Мадингой

«Никогда не мудро искать или желать чужого несчастья. Если злоба или зависть

«Никогда неразумно искать или желать чужого несчастья. Если бы злоба или зависть были осязаемы и имели форму, они имели бы форму бумеранга». – Чарли Риз.

У каждого ребенка есть образец для подражания. Человек, которому они подражают. Тот, на кого они хотят быть похожими, когда станут достаточно взрослыми, чтобы определять траекторию своей жизни. Или хотя бы попытаться. Даже половина того, чего достиг этот человек. Спросите детей в классе, кем/кем они хотели бы стать, когда вырастут, и получите такие ответы, как «полицейский», «дядя Лувендо», «Супермен», «Барак Обама» или «Маргарет Тэтчер». Причины выбора разнообразны, а некоторые даже не имеют смысла – дети, знаете ли. Фу.

Если бы мне задали тот же вопрос, я бы ответил: «Я хочу быть Филиппом Мадингой». Филипп Мадинга, мужчина – не просто успешный банковский руководитель. И если вы только что не вылезли из-под камня, то, скорее всего, вы уже слышали это имя раньше. Филипп — тихий и успешный малавийский банковский руководитель, а также нынешний генеральный директор Standard Bank Plc Malawi. Он постоянно заслужил похвалы за успехи в бизнесе в банковской сфере, и, честно говоря, кто бы не хотел быть им, не так ли? Или, по крайней мере, наполовину тот человек, которым он является.

Филипп Мадинга родился 8 декабря 1971 года в Блантайре (Малави). Он закончил начальную школу в нескольких школах Лилонгве (Малави) с 1975 по 1986 год, его последней начальной школой была школа местного управления образования Мчису, где после завершения и сдачи экзамена Малави После сдачи экзаменов на получение школьного аттестата (MSCE) его выбрали для поступления в среднюю школу Блантайра (Малави). В 1990 году он сдал экзамены MSCE и получил кредит. Затем он поступил в Канцлер-колледж (ныне Университет Малави), который получил степень бакалавра социальных наук по специальности «Экономика» в 1994 году.

Кроме того, Филипп также имеет степень бакалавра делового администрирования (с отличием) бизнес-школы Стелленбошского университета и степень магистра делового администрирования той же бизнес-школы. За прошедшие годы Филипп также посетил и завершил несколько программ и курсов по профессиональному лидерству, техническим и управленческим вопросам.

После того, как он окончил Чанко, дела пошли в гору.

Филипп Мадинга начал свою карьеру в нескольких финансовых учреждениях. Оттачивая свой коммерческий прагматизм и опыт работы в Investment Banking & Development Bank Limited, одном из бывших институтов финансирования развития в Малави, он плавно перешел на арену коммерческого банкинга, где он возглавлял и управлял несколькими бизнес-функциями, начиная от корпоративного и инвестиционного банкинга, Розничное и коммерческое банковское обслуживание, транзакционные продукты и услуги, а также цифровой банкинг и обслуживание клиентов как на уровне высшего, так и исполнительного руководства.

В качестве генерального директора Standard Bank Plc его основной обязанностью является обеспечение лидерства, стратегического руководства и реализации страновой стратегии Standard Bank Plc (Малави) по оптимизации эффективности бизнеса в стране и максимизации доходов за счет увеличения доли рынка и удержания существующих клиентов. базе, при поддержке Standard Bank Group. В настоящее время он также возглавляет процесс цифровой трансформации банка, направленной на то, чтобы банк стал гораздо более цифровым и ориентированным на платформу бизнесом. Вы когда-нибудь слышали об Унайо? Что ж, если вы еще этого не сделали, вы собираетесь это сделать.

До этого Филипп занимал должность руководителя отдела личных и корпоративных банковских услуг Standard Bank Plc. Он также работал с несколькими другими банками: в качестве коммерческого директора, ответственного за бизнес (как CIB, так и PBB) в NBS Bank Plc; в качестве генерального менеджера группы корпоративных и коммерческих банковских услуг в First Merchant Bank Ltd (ныне First Capital Bank); в качестве управляющего директора FDH Bank Plc, руководителя отдела корпоративных банковских услуг и руководителя корпоративного и инвестиционного обслуживания Standard Bank Plc (Малави); а также руководителя отдела корпоративных банковских услуг Loita Investment Bank Ltd (ныне Ecobank Limited); в качестве заместителя руководителя кредитного управления Nedbank Malawi Ltd (ныне MyBucks) и сотрудника по мониторингу и надзору за проектами в Investment & Development Bank of Malawi Ltd.